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迪康药业与康弘药业哪个待遇好:迪康药业怎么样

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本文目录一览:

  • 1、药业药业遇好药业样迪康药业和康弘药业哪个更好
  • 2、康弘康弘药业眼科产品待遇
  • 3、个待康弘药业待遇怎么样?迪康迪康硕士刚毕业,想去研发。

迪康药业和康弘药业哪个更好

1、药业药业遇好药业样康弘药业在成都属于高水平。康弘康弘药业所处的个待行业是医药行业,因其与人类生命健康密切相关而拥有永远的迪康迪康朝阳行业之称,是药业药业遇好药业样世界公认的最具发展前景的国际化高技术产业之一,具有高成长高回报高风险的康弘产业特性。

2、迪康药业公司值得去。迪康药业公司福利不错,药企是朝阳行业,不用担心企业发展不好,公司属于蓝光集团旗下的公司,背景不错,也是上市公司,可以得到保障,总的来说,前途一片光明。

3、很好。康弘药业集团是一个药业公司,其管理很好,非常的人性化。康弘是成都康弘药业集团股份有限公司旗下一个医药品牌,总部位于四川省成都市。

4、但来的时候一律3000,三年内别想涨工资,然后每年最多给你涨200块钱,所以我们的同事都是来了一年不到就走了的,老板娘还说:康弘为其它企业培养了大量人才,这就是康弘的奉献精神。我一听就绝望了。

5、年被授予“中国医药30年风云会”、“改革开放三十年创新奖”;2010年被列入“全国企事业知识产权试点单位”;2011年更被评为“中国化学制药行业创新型企业品牌十强”。

康弘药业眼科产品待遇

1、硕士得看是什么地方毕业的,四川本地的可能低一些,如果是江浙沪一带大学毕业的研究生相对高点,不过研究生做合成还是不错的,一般工资都在4000左右。

2、薪酬在6K到8K。成都康弘药业集团股份有限公司成立于1996年,是一家致力于生物制品、中成药及化学药研发、生产、销售及售后服务的大型医药集团。

3、待遇应该还算不错的,不过医药代表必然不是看基本工资和待遇,还是看个人的能力。只靠基本工资待遇,谁还去做医药代表呀,对吧~医药代表必须选好公司平台,所以你应该对比的是公司实力和发展潜力,而不是待遇问题。

4、医药代表说白了就是业务员。待遇一般都是基本工资加提成,基本工资1000左右,但是是要在你完成规定的任务后才可拿得到;提成是按一定比例多劳多得。如果以前你没做过的话做起来比较困难。

5、不好进。该公司由严格的制度,需要经过两轮面试才能通过,非常不好进。成都康弘药业集团股份有限公司成立于1996年,是一家致力于中成药、化学药及生物制品研发、生产、销售及售后服务的大型医药集团。

康弘药业待遇怎么样?硕士刚毕业,想去研发。

硕士得看是什么地方毕业的,四川本地的可能低一些,如果是江浙沪一带大学毕业的研究生相对高点,不过研究生做合成还是不错的,一般工资都在4000左右。集团建立了比较完善的人才激励机制,既注重经济性激励、也注重非经济性激励。

北京康弘生物待遇好。属于高收入工作,工作环境清静。有五险一金。经营范围:生产药品(限生物药品)。批发药品。零售药品。药品、医疗器械的研发。货物进出口、技术进出口。技术咨询、技术服务。

非常好。资福利水平还是很高的,而且老板也会愿意涨薪,薪酬体系也是在逐渐完善之中。整体实力很强,研发有一定实力,产品比进口的还要好。公司环境好,休息室、茶水间等等设备俱全。

底薪1200,按照销量浮动,1500,1800甚至更高!奖金按销量差不多5-7个点提,任务完成率低于70%没有奖金!五险一金!(工资+奖金)×任务完成率=收入。收入高低看自己销量大小。

医药代表必须选好公司平台,所以你应该对比的是公司实力和发展潜力,而不是待遇问题。康弘集团在这方面确实做得不错,18年了,强大的销售网络的背后,是严谨、严格、领先的GMP生产质量管理体系,以及投入巨大的自主研发。

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